حواليكم
19-04-2014, 10:40 AM
كقائد عليك ان تستوعب ماضيك ، وتركز بشدة على حاضرك ، وترصد الفرص التي تلوح في الأفق ، نقطة البداية بالنسبة إليك هي في هذه اللحظة وهذا المكان ، تلك النتائج التي تحققها الآن .
من موقعك هذا ستبدأ في تنفيذ إستراتيجية تأخذك إلى هناك ، إلى المكان الذي لم يستطع فريقك أن تراه حتى الآن ، سوف تتميز كقائد وكقارئ
1- مارس القيادة : القيادة هي الترفع عن التفكير في المصالح الشخصية وتبن المصالح الجماعية .
2- الغاية السامية : يبدأ الهدف بالقائد ولكنه لا يتعلق به إطلاقا
3- الاستراتيجية : هي الكيفية ، الإطار الزمني ، التنفيذ ، ثقافة المؤسسة
4- الموظفون : لا بد أن يكونوا مناسبون
5- قس إستخدام المؤشرات ، فهي فهم للمؤشرات وليس مجرد صف بيانات
6- مكن تفويض المسؤوليةلا المسائلة وتلبية إحتياجات الآخرين هي مهمة القائد
7- كافئ
8- إستشعر وتوقع
9- إستطلع وإستكشف
10- تواصل
11- إسمع
12- تعلم
النجاح يولد الثقة ، لكن الفشل يولد الحكمة
طور نفسك كي تطور مؤسستك
من خلاصة كتاب The twelve Absolutes of Leadership
تأليف جاري برنيسون
دمتم بود
*** منقول ***
لمتابعة أكثر خارج موقع مسندم.نت...
نرجو زيارة هذا الرابط (( بالضغط هنـــا )) .. (http://forum.moe.gov.om/vb/showthread.php?t=569229&goto=newpost)
من موقعك هذا ستبدأ في تنفيذ إستراتيجية تأخذك إلى هناك ، إلى المكان الذي لم يستطع فريقك أن تراه حتى الآن ، سوف تتميز كقائد وكقارئ
1- مارس القيادة : القيادة هي الترفع عن التفكير في المصالح الشخصية وتبن المصالح الجماعية .
2- الغاية السامية : يبدأ الهدف بالقائد ولكنه لا يتعلق به إطلاقا
3- الاستراتيجية : هي الكيفية ، الإطار الزمني ، التنفيذ ، ثقافة المؤسسة
4- الموظفون : لا بد أن يكونوا مناسبون
5- قس إستخدام المؤشرات ، فهي فهم للمؤشرات وليس مجرد صف بيانات
6- مكن تفويض المسؤوليةلا المسائلة وتلبية إحتياجات الآخرين هي مهمة القائد
7- كافئ
8- إستشعر وتوقع
9- إستطلع وإستكشف
10- تواصل
11- إسمع
12- تعلم
النجاح يولد الثقة ، لكن الفشل يولد الحكمة
طور نفسك كي تطور مؤسستك
من خلاصة كتاب The twelve Absolutes of Leadership
تأليف جاري برنيسون
دمتم بود
*** منقول ***
لمتابعة أكثر خارج موقع مسندم.نت...
نرجو زيارة هذا الرابط (( بالضغط هنـــا )) .. (http://forum.moe.gov.om/vb/showthread.php?t=569229&goto=newpost)