حواليكم
21-01-2013, 06:40 AM
في بداية موضوعي ;رسالة شكر الى مدير عام المديرية العامة للتربية و التعليم بشمال الشرقية ،،، ولكن هناك بعض الممارسات في الميدان التربوي لابد من معالجتها وخاصة في هذة الفترة
1- هل يعقل ندب مشرف اخصائي انشطة مدرسية بالمديرية العامة للتربية والتعليم للمراقبة في شهادة دبلوم التعليم العام و كذلك مشرف وسائل تعليمية ايضا للمراقبة رغم التعليمات الصادرة; شهر 5 / 2011 م من وزيرة التربية و التعليم واضحة وخاصة في البند ( 4 ) انه يتم ندب من وظيفة معلم و الوظائف المرتبطة بها في المدارس.; ،،،; لكن يتم ندب هؤلاء الى المراكز البعيدة من اجل المبالغ اليومية ومقدارها ( 27 ); ويدخل في اعضاء النظام و المراقبة وتحسب له فترة الامتحانات ; وهنا اتسأل
- الا يوجد معلمين للمراقبة في تلك الاماكن
- الا يستحق المعلمين تلك العلاوة ، ولذا تعدى لواجب من واجبات; المعلم
- الا توجد مديرنا الفاضل ان المعلم لايرضى في ذلك وانتم ايضا على يقين تام لا ترضون بذلك كيف ترضون ان يترك هؤلاء اعمالهم بالمديرية ويدخلون الميدان بعدما تركوها
لموضوع الثاني :
رؤساء المراكز بالتبادل; نحن لا نثق بقدرات ;المدراء الاخرين ;و مساعديهم بسبب احتكار رؤوساء المراكز لفئات معينة كيف يمكن لمدير مدرسة ان يخرج بالتبادل مرتين الى مناطق اخري متي ياتي الدور للاخرين بينما نجد المناطق الاخري ياتي اليها مساعدين مدراء وليس مدراء;واحتكارها على اشخاص بعينهم الا يولد ذلك بعض الحساسية ;لدي روؤساء المراكز الاخرين ؟؟؟؟؟
مديري الفاضل اشكرك جزيل الشكر ;تواضعكم للمعلمين و المعلمات وهذه سيرتكم منذ ان عهدناك مدير للمدرسة;ونشكر نحن معلمات شمال الشرقية على جميع اعمالك التي قدمتموها
;ولكن هذا من واقع الميدان التربوي
*** منقول ***
لمتابعة أكثر خارج موقع مسندم.نت...
نرجو زيارة هذا الرابط (( بالضغط هنـــا )) .. (http://forum.moe.gov.om/~moeoman/vb/showthread.php?t=482171&goto=newpost)
1- هل يعقل ندب مشرف اخصائي انشطة مدرسية بالمديرية العامة للتربية والتعليم للمراقبة في شهادة دبلوم التعليم العام و كذلك مشرف وسائل تعليمية ايضا للمراقبة رغم التعليمات الصادرة; شهر 5 / 2011 م من وزيرة التربية و التعليم واضحة وخاصة في البند ( 4 ) انه يتم ندب من وظيفة معلم و الوظائف المرتبطة بها في المدارس.; ،،،; لكن يتم ندب هؤلاء الى المراكز البعيدة من اجل المبالغ اليومية ومقدارها ( 27 ); ويدخل في اعضاء النظام و المراقبة وتحسب له فترة الامتحانات ; وهنا اتسأل
- الا يوجد معلمين للمراقبة في تلك الاماكن
- الا يستحق المعلمين تلك العلاوة ، ولذا تعدى لواجب من واجبات; المعلم
- الا توجد مديرنا الفاضل ان المعلم لايرضى في ذلك وانتم ايضا على يقين تام لا ترضون بذلك كيف ترضون ان يترك هؤلاء اعمالهم بالمديرية ويدخلون الميدان بعدما تركوها
لموضوع الثاني :
رؤساء المراكز بالتبادل; نحن لا نثق بقدرات ;المدراء الاخرين ;و مساعديهم بسبب احتكار رؤوساء المراكز لفئات معينة كيف يمكن لمدير مدرسة ان يخرج بالتبادل مرتين الى مناطق اخري متي ياتي الدور للاخرين بينما نجد المناطق الاخري ياتي اليها مساعدين مدراء وليس مدراء;واحتكارها على اشخاص بعينهم الا يولد ذلك بعض الحساسية ;لدي روؤساء المراكز الاخرين ؟؟؟؟؟
مديري الفاضل اشكرك جزيل الشكر ;تواضعكم للمعلمين و المعلمات وهذه سيرتكم منذ ان عهدناك مدير للمدرسة;ونشكر نحن معلمات شمال الشرقية على جميع اعمالك التي قدمتموها
;ولكن هذا من واقع الميدان التربوي
*** منقول ***
لمتابعة أكثر خارج موقع مسندم.نت...
نرجو زيارة هذا الرابط (( بالضغط هنـــا )) .. (http://forum.moe.gov.om/~moeoman/vb/showthread.php?t=482171&goto=newpost)