حواليكم
15-04-2013, 06:22 PM
بسم الله الرحمن الرحيم
إلى دفعة 2003 المظلومة في الترقيات
لا أريد أن أكرر الحديث عن الظلم الذي وقع على هذه الدفعة مرة أخرى من أجل التكرار نفسه
فقط أريد أن أسأل سؤالا واحدا لوزارة التربية أليس من المضحك والمجحف أن يكرر سسيناريو واحد وإن اختلفت أساليبه على دفعة بعينها بحجة العدد الكبير؟
أوضح سؤالي أكثر
ربما الكثير منكم يعرف ظلم الترقيات الذي وقع على دفعة 2003 ولكن الشيء الذي يثير استغرابي أن تستمر وزارة التربية بتكرار السيناريو نفسه مرة في التعويضات عند الغاء الدرجة الخامسة ومرة بتأخير الترقية إلى الدرجة الثالثة
هل يعقل موظف في الخدمة المدنية يعمل في السنة العاشرة يترقى مرة واحدة
بينما من حق الموظف أن يترقى بعد مرور 3سنوات ولنقل أربع
وفي المقابل زملاؤنا وهم يستحقون - يحصلون على الترقية بعد مرور أربع سنوات
صراحة قضية حيرتنا ،دفعات قبلنا وبعدنا لم يمارس عليهم الذري مارسته وزارة التربية علينا نحن دفعة 2003
قبل أن تصلح ما أفسدته تكرر التأخير مرة أخرى ليصبح الظلم أكير، والمفروض إذا كان لدى الوزارة نية بإصلاح ماوقع من تأخير في الترقيات بأن يتم ترقيتنا 1/1/2012
حتى نتساوى مع دفعة 2001و2004وغيرها أم أن قانون الخدمة المدنية فيه استثناء للعدد ثم أنه إذا كان حجة العدد فلماذا لاتقسم الظلم مثلا؛ فالمساواة في الظلم عدل
فلتوزع التأخير على جميع الدفعات لماذا نحن بالذات ؟
وزارة الصحة كما سمعت من أحد الموظفين في الخدمة المدنية ترقي موظفيها دفعة 2009 أيضا أوجه سؤالي للمالية هل الموظقين في الصحة أعدادهم قليلة؟
ما أريد أن أقوله
الكل يتساوى أمام النظام إذا أردنا تطبيقه ولا داعي لإثارة مشاعر الظلم فإذا كانت المؤسسة تريد من الموظف أن يخلص في عمله وأن يكون راضيا عن مؤسسته فلتقيم العدل في تطبيق القانون والأنظمة
ولا داعي لاستهداف دفعة بعينها لتكون كبش الفداء
لانصمت عن حقنا في الترقية والتعويض فكل تأخير يقع علينا يراكم الظلم أكثر
انتبهوا يادفعة 2003إذا تأخرت الترقيةإلى2014
هذا معناه أن نتأخر في الترقية القادمة بحجة ترقيتنا في 2014
بدل 2012 ونحن نطالب بتعديل كل الظلم الواقع على هذه الدفعة بتعويضات مالية ولن نسكت حتى يتساوى الجميع أمام قانون الترقيات
ثم لماذا استغباء الموظف بهذه الطريقة ؟
نحن نناشد كل الجهات بدءا بوزارة الخدمة المدنية المسئولة عن جميع الوزارت وإلا لماذا القانون إذن ؟
ثم وزارة المالية الموظف في 2003يعامل مثل بقية الموظفين ليس ذنبه عدد كبير ولاصغير أين التخطيط في المالية؟
وأخيرا وزارتي الموقرة أين العدل؟
أرجو تثبيت الموضوع إلى أن يتم رفع الظلم عن هذه الدفعة المظلومة ؟
*** منقول ***
لمتابعة أكثر خارج موقع مسندم.نت...
نرجو زيارة هذا الرابط (( بالضغط هنـــا )) .. (http://forum.moe.gov.om/~moeoman/vb/showthread.php?t=502973&goto=newpost)
إلى دفعة 2003 المظلومة في الترقيات
لا أريد أن أكرر الحديث عن الظلم الذي وقع على هذه الدفعة مرة أخرى من أجل التكرار نفسه
فقط أريد أن أسأل سؤالا واحدا لوزارة التربية أليس من المضحك والمجحف أن يكرر سسيناريو واحد وإن اختلفت أساليبه على دفعة بعينها بحجة العدد الكبير؟
أوضح سؤالي أكثر
ربما الكثير منكم يعرف ظلم الترقيات الذي وقع على دفعة 2003 ولكن الشيء الذي يثير استغرابي أن تستمر وزارة التربية بتكرار السيناريو نفسه مرة في التعويضات عند الغاء الدرجة الخامسة ومرة بتأخير الترقية إلى الدرجة الثالثة
هل يعقل موظف في الخدمة المدنية يعمل في السنة العاشرة يترقى مرة واحدة
بينما من حق الموظف أن يترقى بعد مرور 3سنوات ولنقل أربع
وفي المقابل زملاؤنا وهم يستحقون - يحصلون على الترقية بعد مرور أربع سنوات
صراحة قضية حيرتنا ،دفعات قبلنا وبعدنا لم يمارس عليهم الذري مارسته وزارة التربية علينا نحن دفعة 2003
قبل أن تصلح ما أفسدته تكرر التأخير مرة أخرى ليصبح الظلم أكير، والمفروض إذا كان لدى الوزارة نية بإصلاح ماوقع من تأخير في الترقيات بأن يتم ترقيتنا 1/1/2012
حتى نتساوى مع دفعة 2001و2004وغيرها أم أن قانون الخدمة المدنية فيه استثناء للعدد ثم أنه إذا كان حجة العدد فلماذا لاتقسم الظلم مثلا؛ فالمساواة في الظلم عدل
فلتوزع التأخير على جميع الدفعات لماذا نحن بالذات ؟
وزارة الصحة كما سمعت من أحد الموظفين في الخدمة المدنية ترقي موظفيها دفعة 2009 أيضا أوجه سؤالي للمالية هل الموظقين في الصحة أعدادهم قليلة؟
ما أريد أن أقوله
الكل يتساوى أمام النظام إذا أردنا تطبيقه ولا داعي لإثارة مشاعر الظلم فإذا كانت المؤسسة تريد من الموظف أن يخلص في عمله وأن يكون راضيا عن مؤسسته فلتقيم العدل في تطبيق القانون والأنظمة
ولا داعي لاستهداف دفعة بعينها لتكون كبش الفداء
لانصمت عن حقنا في الترقية والتعويض فكل تأخير يقع علينا يراكم الظلم أكثر
انتبهوا يادفعة 2003إذا تأخرت الترقيةإلى2014
هذا معناه أن نتأخر في الترقية القادمة بحجة ترقيتنا في 2014
بدل 2012 ونحن نطالب بتعديل كل الظلم الواقع على هذه الدفعة بتعويضات مالية ولن نسكت حتى يتساوى الجميع أمام قانون الترقيات
ثم لماذا استغباء الموظف بهذه الطريقة ؟
نحن نناشد كل الجهات بدءا بوزارة الخدمة المدنية المسئولة عن جميع الوزارت وإلا لماذا القانون إذن ؟
ثم وزارة المالية الموظف في 2003يعامل مثل بقية الموظفين ليس ذنبه عدد كبير ولاصغير أين التخطيط في المالية؟
وأخيرا وزارتي الموقرة أين العدل؟
أرجو تثبيت الموضوع إلى أن يتم رفع الظلم عن هذه الدفعة المظلومة ؟
*** منقول ***
لمتابعة أكثر خارج موقع مسندم.نت...
نرجو زيارة هذا الرابط (( بالضغط هنـــا )) .. (http://forum.moe.gov.om/~moeoman/vb/showthread.php?t=502973&goto=newpost)