قيل بأنه ( عبر التاريخ لعب التقييم دورا مهما في عملية الإرشاد المهني ومع المتغيرات السريعة في مجتمعنا أصبح التقييم أكثر أهمية و أصبح المرشدون يتلقون التعليم و التدريب في التقييم المهني و استخدم أدواته المتنوعة التي تستخدم مع بعض المسترشدين )
هل نحن في التوجيه المهني محتاجون لإستخدام التقييم ؟ و إلى أي مدى؟
مشرف توجيه مهني
*** منقول ***
لمتابعة أكثر خارج موقع مسندم.نت...
نرجو زيارة هذا الرابط (( بالضغط هنـــا )) ..
