بحضور السيد محافظ مسندم / جلسة نقاشية مفتوحة بين الباحثين عن عمل والجهات المعنية
أقيمت مساء أمس الثلاثاء الموافق 2011/8/23 جلسة نقاشية مفتوحة بين الباحثين عن عمل والجهات المختصة في غرفة تجارة وصناعة عمان بولاية خصب . وذلك برئاسة سعادة السيد / خليفة بن المرداس البوسعيدي - محافط مسندم
بمشاركة كل من راشد بن برمان المطروشي مدير دائرة القوى العاملة بمسندم
حسن بن حمد المعيني - رئيس غرفة تجارة وصناعة عمان بخصب
ومحمد بن عبدالله الشحي - مدير ادارة التجارة و الصناعة بمحافظة مسندم
وبحضور الشيخ / جمعه بن حمدان الشحي - عضو مجلس الدولة
وسعادة العضو / أحمد بن محمد بن عبدالله الكمزاري عضو مجلس الشورى
وعدد من شيوخ ورشداء وأعيان المنطقة وبعض من مدراء الدوائر الحكومية
ومسؤولي بعض الشركات الاستثمارية وجمع غفير من الشباب الباحث عن عمل
وبعض المهتمين والمتابعين للشوؤن القانونية والتوظيفية في المنطقة.
بدأت الجلسة بكلمة ترحيبة من سعادة السيد / خليفة بن المرداس البوسعيدي – محافظ مسندم للحضور وأوضح فيها أهمية هذا اللقاء والحوار والإستماع مباشرة إلى مطالب شباب المحافظة ومناقشة بعض المشاكل التي تواجه الشباب مع بعض شركات القطاع الخاص ودور الشركات في محافظة مسندم في خدمة المجتمع المدني ومدى إستفادة المواطن من هذه الشركات وما هي نوعية الوظائف التي يريد الشباب فيها في رفع نسبة التعمين تمت فيها الدعوة للشباب أيضاً بعدم الترفع عن بعض الوظائف . حضر الجلسة عدد كبير من المسؤولين سواء في القطاع الخاص أو العام ، و جمع من الشباب الباحث عن عمل و الذين اكدوا على أهمية مثل هذه الجلسات و وجهوا الشكر العميق لسعادة السيد المحافظ لهذه المبادرة .
وفي تصريح خاص لسعادة السيد خليفة بن المرداس البوسعيدي لمسندم.نت حول أهمية ودور الشركات الكبرى وشركات النفط في تأهيل وتدريب شباب الولاية من خريجي الثانوية العامة وتوفير المنح الدراسية لهم لإستكمال دراستهم و لتضم المنطقة من ضمن مناطق الأمتياز و التي يحصل فيها طلاب هذه المناطق على مقاعد خاصة كالبرنامج الممول من قبل شركة تنمية نفط عُمان لطلبة مناطق الإمتياز وهل سوف يتم تخصيص مقاعد لخريجي الثانوية العامة من قبل الشركة التي تعمل بنفس القطاع لأبناء المنطقة .
حيث صرح قائلاً : شركة النفط العمانية من الشركات الكبرى القادمة إلى مسندم ، وحاليا تقوم شركة الصاروج بالأمور التي تهيئ للمشروع ، وسوف تستلم شركة النفط العمانية إدارة المشروع فور الإنتهاء ، وبعد حديثي مع مدير دئرة القوى العاملة بمسندم أكد لي أن الموضوع قيد البحث ، وسوف يتم مخاطبة مجلس إدارة الشركة لبحث هذا الموضوع في القريب العاجل وإن شاء الله سوف يتم تخصيص مقاعد لتأهيل الكوادر المحلية من أبناء المنطقة حالها حال باقي الشركات النفطية الكبرى في السلطنة. ".
كما أبدى مدير القوى العاملة بمسندم الفاضل / راشد بن برمان المطروشي على استعداده التام في النظر بالمشاكل التي يواجهها الباحثون عن عمل مؤكدا على ضرورة تعاون الشباب مع دائرة القوى العاملة بمسندم في سبيل إيجاد فرص عمل تتناسب مع مؤهلاتهم الدراسية ، و مؤكداًعلى ضرورة تحديث بياناتهم في نظام القوى العاملة حتى يتسنى لنا معرفة بياناتهم الجديدة ، وحول الطرد التعسفي والذي أشتكى منه بعض العاملين في القطاع الخاص أشار المطروشي على أهمية الإلتزام بالضوابط والقوانين التي وضعتها وزارة القوى العاملة ، كما أكد على أن باب الشكوى مفتوح أمام الجميع وسوف ينظر وبكل حرص على الشكاوي التي تصلنا وسوف تحال أيضا إلى الجهات المعنية والمختصة بالأمور القضائية في حال ما تطلب ذلك .
ويقول أحد ممن شارك بالجلسة سالم بن سيف الشحي : أولاً الهدف من مجيئنا إلى هذا الإجتماع هو اظهار آراء المواطن الشاب في الولاية حول القضايا التي نواجهها مع بعض الشركات ، و لأننا كنا بالسابق نطالب بها ولكن للأسف لا مجيب و أحببنا أن نوصل المشكلة إلى المسئولين الموجودين في الدولة و نقدر لهم سعة صدرهم باستماعهم لنا.
انا أرى أن العمل في القطاع الخاص في ولايات مسندم فيه مجازفة ، بسبب أنه لا يوجد قانون يحمي المواطن في خصب بينما نرى في العاصمة والمناطق الأخرى قوانين تكفل حق المواطنين ، ولكن للأسف الشديد أين تطبيق هذه القوانيين في ولاية خصب؟؟
نحن نقدر ونشكر السيد المحافظ على هذه الجلسة لما لها من دور فعال بين الطرفين والجميع يهدف لدور بناء المجتمع في الولاية وكلنا نخدم الأم الحاضة عمان ، وأشكر أيضا موقع ومنتديات مسندم.نت على تغطية هذا الحدث ."
ويضيف علي بن مسعود الشحي : " الحمد لله الذي أنعم هذه البلاد أمناً ، و نشكر سعادة سعادة السيد المحافظ على هذه المبادرة الجميلة والشكر كذلك موصول لموقع ومنتديات مسندم .نت على هذه التغطية الرائعة ، ولقد تم بحمد الله التناقش بالنسبة للوظائف الحكومية والخاصة . و تحدثنا عن نقاط مهمة وعن فرص العمل في الوظائف الحكومية التي يصعب علينا الحصول عليها لوضع المنطقة الخاص ، وعن أهم الاسباب التي تجعلنا نرفض العمل في القطاع الخاص ، ونحن نطالب جميع المسؤلين في هذه البلاد الغالية أن يساعدوا الموطن العماني ليعطوه الأولية بالعمل في موطنه الغالي ".
كما يضيف عبدالله بن أحمد علي الشحي – خريج كلية التقنية العليا قائلاً : " احتوت الندوة على أهم المواضيع المثمرة التي تهم الشباب الباحثين عن العمل ، ولكن الأهم أن نرى بعد هذه الجلسة حلول و لو بالتدريج لتأخذ المواضيع بعين الإعتبار من قبل المسؤولين ، وأشكر سعادة السيد خليفة بن المرداس البوسعيدي على الإهتمام بمطالب الشباب والحرص على تقبل ارآئهم وأشكر على وجه الخصوص موقع مسندم.نت على التغطية الفريدة من نوعها ".
مسندم.نت يثمن هذه المبادرة و يوجه شكره للمسؤولين
ادارة الموقع : نبدي استعدادنا للتعاون في اقامة مثل هذه الجلسات مستقبلاً
و يقول ميسر بن علي الكمزاري الرئيس الحالي للواجهة العربية لموقع مسندم.نت " بالفعل هناك بعض ما يواجه شباب المحافظة في ايجاد فرص عمل مناسبة لأسباب كثيرة من أهمها الجغرافية الخاصة للمحافظة و الذي أثر لوجود قلة من الشركات الكبيرة العاملة هنا ، و البعض الآخر يتقاعس من تحمل مسؤوليته كجهة خاصة عاملة في البلد بعروض عمل متواضعة لا تفي بطموح الشباب على الرغم من الربحية التي تحصل عليها و الإمتيازات التي تنالها من الجهات الحكومية المختلفة ، و هذه الجلسة ستخدم و بلا شك لوضع الحلول و التقرب من المشكلة و ستترك أثرها قريباً ان شاء الله في خدمة الشباب الباحث عن عمل .
و نحن في موقع مسندم.نت نبدي استعدادنا التام للتعاون في اقامة مثل هذه الندوات و الجلسات مستقبلاً و المساعدة في الإعداد لها لما له من عظيم الأثر في تسريع عملية التنمية بالمحافظة.
في الأخير نوجه كل الشكر لسعادة السيد خليفة بن المرداس البوسعيدي محافظ مسندم لما أبداه من تعاون ملحوظ في التواصل مع الشباب و جمعهم مع المسؤولين في اجتماع خاص و مفتوح عد لذلك ، كانت النية فيه لبحث الموضوع و وضع الحلول و الخروج بتوصيات تخدم كل الأطراف."
موقع مسندم.نت يثمن هذه المبادرة من قبل سعادة السيد / خليفة بن المرداس البوسعيدي – محافظ مسندم ، و توجه شكرها لجميع من شارك في الجلسة من مسؤولين في الدوائر الحكومية و الجهات الخاصة ، و تدعو الشباب الى استغلال الفرص التي طرحت في الجلسة لنيل الخبرة اللازمة من بعض فرص العمل الموجودة.
