الحمد لله المتفضل بالجود والإحسان والمنعم على عباده بنعم لا يحصيها العد
والحسبان, انعم علينا بإنزال هذا القرآن هدى للناس وبينان من الهدى والفرقان ,ونصر
نبينا محمد صلى الله عليه وآله وأصحابه ببدر وسماه يوم الفرقان واعزه بفتح مكة
أم القرى وتطهيرها من الأصنام والأوثان

قامت مديرة المدرسة الأستاذة الفاضلة شريفة البلوشي بتقديم ورقة عمل
للمعلمات بعنوان ( العدالة التنظيمية )
الجلسة الأولى كانت العدالة من وجهة نظر الغرب

وقد تطرقت على العديد من النقاط الهامة ومنها : -
1- مفهوم العدالة
2- إيجابيات تطبيق العدالة
3- المفهوم الغربي للعدالة من نظريات الغرب (نظرية المساواة أدم –
نظرية الإحباط ستوفر – نظرية التبادل الاجتماعي )
ووضحت أبعاد العدالة التنظيمية وقالت :-
1- العدالة التوزيعية :- توزيع الحوافز والرواتب ( تختص بالجانب المالي)
2- العدالة الإجرائية :- توزيع المهام (كيفية تسيير الأمور )
3- العدالة التفاعلية لها نوعان :-
البين شخصية – العدالة الإعلامية
وفي النهاية وضحت عيوب كل نوع من أبعاد العدالة




تغير الروتين مطلب ضروري لدى الأستاذة شريفة البلوشي لذلك ارتأت تغير
مكان تنفيذ الورقة الثانية والتكميلية للورقة الأولى بإحدى قاعات مبنى عمان تل
العدالة في الإسلام كان عنوان الورقة الثانية

وكان الحديث فيه طويل وذا شجون لأنها تحدثت فيه عن الإسلام وكيفية تطبيق
العدالة فيه وتحدثت عن أعظم خلق الله سيدنا وحبيبنا محمد بن عبدالله
صلى الله عليه وسلم وتطبيقه للعدالة

وتطرقت لبعض النقاط الخاصة لذلك وهي :-
1- العدالة مع الروح
2- العدالة مع الأفراد ( العدالة من المرؤوس إلى الرئيس –والعدالة من
الرئيس للمرؤوس )
3- الأسس التي تؤهل الإنسان للقيادة في الدين
4- العدالة الإيجابية
5- العدالة المثالية
6- أخلاق العمل الإسلامي

وكان سؤالها الأخير للجميع
ماذا قدمنا للإسلام ؟
السؤال مفتوح للجميع أخواني وأخواتي لنتفكر فيه


نشكرك أستاذتنا الرائعة على ما قدمتيه لنا من معلومات جعلتنا نسترجع
جميع أعمالنا ونعيد حساباتنا فيها
جزاك الله عنا جنة عرضها السموات والأرض









*** منقول ***
لمتابعة أكثر خارج موقع مسندم.نت...
نرجو زيارة هذا الرابط (( بالضغط هنـــا )) ..